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在谈到资本是如何控制选举和操纵选举结果这些问题上，林奇以及全联邦的资本家都很有发言权。
他们可以通过控制工作岗位的方式要求他们的员工站在公司的立场上为企业所推崇的候选人投票，听着好像有点不可思议，但这恰恰就是联邦企业文化和选举文化中最重要的一节。
每当有类似的活动时候，企业就会借助员工的名义，让员工为那些候选人的选举办公室捐款，或者提供一些其他的便利。
员工们只需要服从公司的安排，就能够获得免费的食物、假期以及一些补助。
不是没有人想要反抗这样不合理的制度，比如说他们有自己支持的党派和候选人，他们不想选一个自己不喜欢的人。
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